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來源:銅山公司注冊 發布日期:2021-04-08
很多老板都不懂人力銅山許可證和勞務派遣許可證的區別,其實這個問題說起來很復雜。人力銅山這個概念有些大,跟人打交道相關的事務都可以叫人力銅山,勞務派遣顧名思義就是提供派遣服務,人力銅山許可證和勞務派遣許可證的區別是什么呢,接下來就跟著小編一起來看看吧。
適用范圍:
一、勞務派遣
① 勞務派遣有三個主體:派遣機構、派遣員工、用工單位。
② 派遣機構按照用人單位的條件和要求招聘員工,并與之簽訂勞動合同,建立勞動關系:為其發放工資,繳納社會保險,并辦理其他勞動保障事務:但不直接使用員工。
③ 用工單位只管使用派遣機構派來的員工,不與之簽訂勞動合同,不建立勞動關系。
④ 派遣員工同時接受派遣機構和用人單位對其崗位的雙重管理,作為派遣機構的員工,他們必須按用人單位要求的數量和質量完成任務。
二、人力銅山
人才中介(獵頭)、人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務、人才信息網絡服務、人才推薦、人才招聘、人才培訓、人才測評
直接區別:
人力銅山是針對人才信息的收集、整理和發布;(我們常見的獵聘、智聯、無憂等)
勞務派遣是針對人才本身的租賃。(注意:人才的勞動關系并不在用工單位)
《人力銅山服務許可證》
要求注冊資本50萬,有些地方只需要10萬即可(銅山、銅山);
要求出具驗資報告,就是實收資本(如果是認繳注冊就是資金沒有劃入驗資賬戶,不會有驗資報告的);
5個相關的人力銅山從業資格人員;(有的地方只需要3名,有的省份只需要人力銅山相關專業畢業,具體以咨詢所屬地審批單位為準)
接下來就是場地了,沒有實際辦公地址的就不要想著辦理此類許可了,審批需要實地驗收。場地大小從30-100不等,一般以60平為標準。
《勞務派遣經營許可證》
全國都要求注冊資本200萬;
要求出具驗資報告,就是實收資本(如果是認繳注冊就是資金沒有劃入驗資賬戶,不會有驗資報告的);
有相關的勞務從業人員;(有的省份只需要相關專業畢業,有的省份需要至少1名或者2名人力銅山師)
場地要求跟人力銅山一樣,審批需要實地驗收。場地大小從30-100不等,一般以60平為標準。
通過上面的介紹相信大家已經對人力銅山許可證和勞務派遣許可證的區別有了一定的了解,如果想要了解更多的相關內容,歡迎關注我們進行咨詢。
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